Dereitos
Dereitos individuais
Os/as empregados/as públicos/as incluídos no ámbito de aplicación desta lei teñen os seguintes dereitos de carácter individual en correspondencia coa natureza xurídica da súa relación de servizo:
- Á inamovibilidade na condición de persoal funcionario de carreira
- Ao desempeño efectivo das funcións ou tarefas propias da súa condición profesional
- Á progresión na carreira profesional e á promoción interna
- Á mobilidade profesional
- Ás vacacións, descansos, permisos e licenzas que regulamentariamente se determinen
- A percibir as retribucións e as indemnizacións por razón do servizo
- Ás prestacións da Seguridade Social
Máis información sobre os dereitos de carácter individual nesta páxina.
Dereitos sociais
Os/as empregados/as públicos/as teñen os seguintes dereitos individuais que se exercen de forma colectiva, segundo o previsto na Lei do emprego público de Galicia:
- Á liberdade sindical
- Á negociación colectiva, á representación e á participación institucional para a determinación das condicións de traballo
- Á folga, sen prexuízo da garantía do mantemento dos servizos esenciais da comunidade
- A suscitar conflitos colectivos de traballo
- Á reunión.
Máis información sobre os dereitos sociais nesta páxina.
Ligazóns relacionadas
34 / 63